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  • 福建平潭综合实验区公安局2023年招聘60名辅警

    减小字体 增大字体 作者:公务员考试信息网  来源:www.sdsgwy.com  发布时间:2023-04-03 18:17:00

    招聘职位

    平潭综合实验区公安局警务辅助人员(以下简称“辅警”)60名,其中男性50名、女性10名。

    招聘条件

    (一)具有中华人民共和国国籍。

    (二)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法,遵守法律、法规,品行端正。

    (三)年满18周岁(2005年4月前出生)。

    (四)具备大专以上学历,学历证书必须在2023年4月前取得。

    (五)具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力。

    (六)自愿从事公安辅警工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配。

    (七)有下列情形之一的,同等条件下优先招聘:烈士的配偶和子女,因公牺牲军人、人民警察和辅警的配偶和子女;被确认为见义勇为的人员;退役军人;警察类院校或者政法类专业的毕业生。

    (八)有下列情形之一的不得报名:

    1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

    2.因吸毒、卖淫、嫖娼、赌博受过治安管理处罚的;

    3.受过行政拘留、司法拘留、专门矫治教育的;

    4.因违纪违法等原因被开除、辞退或者解聘的;

    5.有较为严重的个人不良信用记录被依法列为失信联合惩戒对象的;

    6.国家和本省规定不适合从事辅警工作的其他情形。

    招聘程序

    经笔试、体能测试、面试、择岗、体检和政审合格,公示后,与劳务派遣公司签订劳动合同。本次招聘中的职位3、职位4、职位5为专业性岗位,按照相关规定免于笔试。

    (一)公告发布及报名程序

    采取网络公告形式,通过中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(ksbm.hxrc.com)进行公告。

    本次考试报名采取网络报名的方式进行。应聘人员需登陆中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(ksbm.hxrc.com),以网上报名的方式报名。

    1.网上提交个人信息:报考者于2023年4月3日15:00-4月14日17:00,登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(ksbm.hxrc.com),提交个人信息并上传有效身份证、学历证明等相关材料进行报名。

    考生必须完整、如实填写各项信息,对于因信息填写不完整而影响资格条件判断的,将不予通过资格审核,对不符合条件的报考人员不再另行告知。

    报考者应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定,核对提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符。提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格或聘用资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

    2.通过资格初审的,可于2023年4月19日后登录报名系统自行打印准考证。

    (二)笔试、体能测试、资格复核、面试

    1.笔试

    (1)考试内容:包含行政职业能力测验、法律基础知识以及对公安工作的知悉情况等。

    (2)考试形式:采取闭卷方式进行,总分100分,全部为客观题,采用机读答题卡,统一使用2B铅笔涂卡作答,考试时间为90分钟。

    (3)笔试时间:以准考证通知为准。

    (4)笔试地点:以准考证通知为准。

    (5)考生于2023年4月19日后登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(ksbm.hxrc.com)打印准考证。

    2.现场资格复核

    (1)对象确定:根据招聘人数,按1:3的比例以笔试成绩从高到低顺序确定参加现场资格复核人选;达不到规定比例的,按实有人数确定人选。若比例范围内最后一名出现成绩并列的,一并参加现场资格复核。

    (2)资格复核材料:考生携带本人有效身份证、学历证书等相关材料原件及复印件1份,到中国海峡人才市场平潭分部进行资格复核。

    (3)资格复核时间:另行通知。

    3.体能测试

    (1)对象确定:通过资格复核人员全员参加体能测试。

    (2)测试项目:男生1000米跑、女生800米跑。

    (3)测试标准:测试时间超过5分钟判定为不合格。

    (4)测试时间:另行通知。

    (5)测试地点:另行通知。

    4.面试

    (1)对象确定:体能测试合格人员中,按1:2的比例以笔试成绩从高到低顺序确定参加面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定参加面试人选。若比例范围内最后一名出现成绩并列的,一并确定为参加面试人选。

    (2)面试采取面谈方式进行。采用考官评分制,面试切合格线不计入总成绩。面试合格线为70分。

    (3)面试时间及地点另行通知。

    (三)择岗

    面试合格人员,全员参加择岗。按照笔试成绩由高到低顺序确定择岗顺序,若笔试成绩并列的,以面试成绩高的优先择岗,笔试、面试成绩都相同的,以体能测试成绩高的优先择岗。

    体检

    1.根据考生择岗结果,按招聘职位数1:1确定参加体检人员。

    2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定。

    3.对体检结果有异议的,须在5个工作日内提出复检申请,逾期视为放弃。复检只进行一次,以复检结果为最终体检结论。

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