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2025西安银行招聘公告
西安银行(600928. SH)是一家以国外大型银行、国内央企、地方国企、民营企业为主要战略投资者的区域性股份制商业银行。自1997年成立以来,历经财务重组、引进战投、企业更名、跨区域经营、综合化发展和数字化转型等战略步骤,成为西北首家A股上市银行。截至2025年6月末,公司员工3274人,下设总行营业部、9家省内分行、10家区域支行和13家直属支行等在内的共177家营业网点,控股2家村镇银行,参股1家汽车金融公司。
西安银行坚持服务国家区域战略,服务实体经济,服务中小企业和广大市民,成为支持地方经济发展的重要金融力量,行业标杆地位、金融创新能力、风险定价水平、市场地位和股东价值得到普遍认可。公司主体长期信用等级AAA(最高级)。先后荣获“最佳投资人关系管理银行”“最佳公司治理银行”“最具稳健性上市公司奖”“资本市场年度投资价值之星”“最佳风控银行机构”“卓越竞争力社会责任银行”“核心竞争力创新发展之星”“金融科技创新先锋”“区域服务领先银行”“养老金融示范服务机构”“最佳金融数智化转型股份制银行”等称号。
2025年,公司在英国《银行家》全球前1000家银行排名中 位列第355位;2021年至2024年,连续四年入选“全球银行品牌价值500强”,在公司治理、综合竞争力、金融创新、数字化转型、资产管理、养老金融和社会责任等各方面获得主流财经媒体颁布的各项荣誉,综合竞争能力持续提升。
一、招聘岗位
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招聘机构 |
招聘岗位 |
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总行风险管理部 |
贷后管理岗 |
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押品评估岗 |
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押品管理岗 |
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系统管理岗 |
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综合管理岗 |
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大额风险暴露管理岗 |
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非信贷业务信用风险管理岗 |
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线上普惠业务风险模型管理岗 |
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线上零售业务风险模型管理岗 |
二、招聘岗位条件
(一)基本条件
1.年龄不超过35周岁(截至2025年12月31日);
2.硕士研究生及以上学历;
3.政治素质好,理想信念坚定,拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的路线、方针、政策;
4.遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守;
5.适应快节奏的工作,能够承受工作压力,具备较好的文字综合能力与口头表达能力;
6.具备较好的协调能力和沟通技巧,善于合作,服从工作安排,有强烈的进取心、团队意识和奉献精神;
7.具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质;
8.符合西安银行亲属回避的有关规定;
9.符合国家金融监管部门关于银行业从业人员有关要求。无被惩戒、开除、辞退等记录,无违法、违纪、失信或其他不良行为记录。
(二)其他条件
除上述基本条件外,还需满足各岗位具体的报名条件。
三、工作地点
陕西省西安市。
四、招聘流程
简历投递——简历筛选——笔试——面试——测评、背调、体检——录用通知。
即日起开始在线投递简历,简历投递截止时间:2025年11月17日。
五、报名方式
(一)请符合条件的应聘者登陆西安银行官网——关于西安银行——招聘信息板块(https://job.xacbank.com:8001/)浏览相关信息,并按要求填写个人信息报名,同时上传相关岗位要求中所列证书或相关成绩合格证明等材料。
(二)每位应聘者限投递一个岗位。
(三)对经初审符合应聘条件的人员,我行将以短信、邮件或电话形式,通知笔试或面试时间,请应聘者保持通讯畅通。
六、特别声明
(一)本次招聘不通过任何方式收取任何费用,不委托任何第三方机构开展考前培训,不印制任何考试培训资料。
(二)应聘者须对其提供应聘材料的真实性、完整性、有效性负责,如经审核不符合招聘条件或与事实不符,本行有权取消其应聘资格。
(三)本行将为应聘者保密,应聘材料将妥善处理,恕不退还。招聘期间谢绝来电、来访。
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