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浙江杭州医学院2018年招聘海内外人才岗位表(1)

减小字体 增大字体 作者:公务员考试信息网  来源:www.sdsgwy.com  发布时间:2018-09-03 10:49:00

基础医学与法医学院

A20-18-01

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

生理学、病理学与病理生理学、人体解剖与组织胚胎学、药理学、免疫学、生物化学与分子生物学、生物信息学、法医学等基础医学类或生物科学类专业

具备以下条件的人员:
省“新世纪151人才工程”第一层次等省部级及以上人才入选者,或获得省部级及以上成果奖励,或主持国家自然科学基金等国家级研究项目,或在相应领域第一作者(通讯作者)发表高水平研究论文,或具有相对应业绩成果的海内外人才。
具体条件详见《杭州医学院人才引进实施办法》第六层次及以上对象的引进条件。
正高年龄放宽至50周岁。

迪安检验学院

A20-18-02

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

临床检验诊断学、血液病、微生物学及医学免疫学、生物化学与分子生物学、卫生检验与检疫等临床医学与医学技术类、生物科学类专业

药学院

A20-18-03

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

药理学、药物化学、药物分析学、药剂学、生药学等药学类专业

公共卫生学院

A20-18-04

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

公共卫生与预防医学类、社会医学与卫生事业管理类相关专业

护理学院

A20-18-05

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

护理学、临床医学、助产学等临床医学类、护理学类专业

医学影像学院

A20-18-06

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

医学影像与核医学、临床医学、生物医学工程、医学信息工程、物理学、数学等临床医学与医学技术类、电子信息类、计算机类专业

临床医学院

A20-18-07

学术带头人、学术骨干

3

*45周岁

研究生/博士

临床医学、口腔医学、儿科学、康复医学与理疗学、康复治疗学等临床医学与医学技术类专业

马克思主义学院

A20-18-08

学术带头人、学术骨干

2

*45周岁

研究生/博士

马克思主义哲学、政治学、中共党史、社会学等哲学类、政治学类、社会学类、马克思主义理论类专业

通识教学部

A20-18-09

学术带头人、学术骨干

2

*45周岁

研究生/博士

化学、计算机科学与技术、英语等专业

浙江杭州医学院2018年招聘100名海内外人才

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  报名办法 采取网络报名的方式进行,报名网址:http://rczp.hmc.edu.cn/html/,应聘人员要如实填写相关信息,提供报名相关材料。 选拔方式 我校将根据各岗位符合资格条件报名情况和工作具体安排,适时研究确定是否针对具体岗位组织考试选拔,或针对特定应聘者按规定进行直接考核,并及时通知应聘人员考试、考核工作具体办法和安排。 教师岗位采用面试方式进行,一般为试讲(或专业答辩)和综合面试,其他专业技术岗位视岗位需要安排专业技术能力测试和综合面试。因符合条件的报名人数较多而有必要进行初步筛选并缩小面试人员范围的岗位,将视情况安排笔试,但一般仅作为确定参加面试人员的依据。具体有关安排另行通知。 对应聘者的评价采用百分制打分法,综合面试得分低于60分者不列入拟聘人选。 》浙江杭州医学院2018年招聘100名海内外人才【查看全文】

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  招聘岗位及条件 (一)人才引进需求计划 见附件 (二)师资招聘需求计划 见附件 (三)其他专技岗需求计划 见附件 人才引进层级及待遇 (一)人才引进层次 第一层次 中国科学院院士,中国工程院院士,“国家特支计划”杰出人才,以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家。 第二层次 具有正高专业技术职务,年龄55周岁以下,且具有下列情况之一者: “国家特支计划”领军人才,国家“千人计划”入选者,“长江学者”特聘教授,国家有突出贡献的中青年专家,国家自然科学基金杰出青年科学基金获得者,浙江省特级专家,以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家。 海内外具有重要影响力的专家,可以不受年龄和专业技术职务的限制。 第三层次 具有正高专业技术职务,年龄55周岁以下,且具有下列情况【查看全文】

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