云南保山市公安局2024年招聘12名警务辅助人员(2)

（七）确定拟聘对象

监所管理岗：根据面试成绩从高分到低分并按照招聘人数与拟聘对象1:1的比例确定拟聘对象。

监控巡查岗：根据笔试成绩占50%、面试占50%的成绩结果，按照招聘人数与拟聘对象1:1的比例确定拟聘对象。

（八）体检

组织拟聘人员到指定医院进行体检，具体体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。体检费用由参检人员承担，体检合格人员进入考察阶段。体检不合格者，不予聘用。出现体检不合格的情况，按成绩高低递补一次。

（九）考察

具体时间待定。主要参照公安机关人民警察录用考察和政审相关要求执行。

（1）原则：坚持全面、客观、公正和德才兼备、以德为先原则。

（2）程序及要求：体检合格者列入考察政审对象。考察政审主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、能力素质、工作实绩等情况。未就业的应往届毕业生主要由居住地街道办事处和公安派出所出具现实表现。

（3）在考察中发现有不符合招聘岗位所需资格条件、不符合辅警条件的情形，以及其他不能聘用的情况的，取消应聘人员的拟聘用资格。

（十）公示

考察合格人员作为拟聘用人员进行公示，公示期为5天（节假日顺延）。

（十一）聘用

公示期满后无举报或举报不实且不影响聘用的，由保山市公安局按照规定程序签订劳动合同，劳动合同签订后，监所安全管理岗聘用人员由腾冲市看守所管理、使用；监控巡查岗聘用人员由保山市公安局管理、使用。

录用人员薪金待遇2700元/月（含“五险一金”），另有适当待遇。

五、相关事项

（一）整个招聘工作期间，请保持个人通讯畅通，同时建议关注“保山警方”“腾冲警方”微信公众号。在发出面试、体检及其他事宜通知的时限内，不能按时到场者即视为自动放弃应聘资格。

（二）报考者应如实填写个人信息，所提供的证件材料必须真实有效。若在报名、面试、体检、考察等过程中出现舞弊行为的考生一律取消应聘资格；相关工作人员出现舞弊的，按照有关规定给予严肃处理。

（三）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。

（四）除体检费用由报考人员承担外，任何部门或单位不得向报考人员收取其它费用。

（五）本次招聘工作由保山市纪委监委派驻保山市公安局纪检监察组、腾冲市纪委监委派驻腾冲市公安局纪检监察组、督察部门实施全程监督，欢迎社会各界和广大干部职工进行监督。

（六）本公告中以上、以下数字表述中均包含本数。计算年龄、参加工作时间、工作经历年限等截止时间为2024年3月。

（七）本公告由保山市公安局政治部负责解释。联系电话：0875-2192215。www.sdsgwy.com

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