河南四达电力设备股份有限公司2021年招聘工作人员计划表

序号

类别

岗位

人数

任职资格

岗位职责

工作地点

1

职能

行政专员

1

1、年龄20-40岁之间

2、大专及以上学历；具有良好的沟通能力；

3、认真细心，对工作负责，动手能力强

4、必须有C1驾照，会开车

1.办公电脑硬件管理与调配

2.办公室打印机复印等日常保养维护

3.公司路由器维护等基础网络硬件设备的维护

4.完成领导吩咐的其他工作

许昌公司

2

职能

企宣经理/主管

1

1、年龄28-40岁之间；

2、5年以上企宣工作经验，三年以上同行业经验，本科学历，市场企划、中文、新闻、传媒类等相关专业；

3、理解力强，文笔出色，能独立完成媒体策划案和各类稿件的，策划和撰写工作

4、熟悉文化活动的创意、策划及执行工作流程，具有推广活动策划与运作能力

5、具备高度的责任感及执行力，良好的沟通能力及团队精神

1、制订和实施公司企业宣传、品牌传播等计划方案

2、规划管理宣传途径、形式、要有公众号运营及新媒体新渠道（抖音快手等）

运作经验

3、维护行业媒体关系，建立有效的推广渠道

4、负责开展官网，媒体等线上线下的战略合作

5、有广告法基础，有品牌及法律意识

许昌公司

3

[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)

区域经理

70

1、年龄22-40岁之间

2、大专及以上学历；具有良好的沟通能力；

3、具有3年以上项目操作经验或5年以上[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)经验

4、有输电线路[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)经验者优先；

5、能适应长期出差

1、承接并完成区域内年度经营目标；

2、完成[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)任务工作；

市场

4

研发

研发工程师（电缆硬件）

1

1、年龄30-40岁之间；大专以上学历，电气专业优先；

2、具有电力系统电缆局放检测监测技术工作经验优先

3、精通SRIO、PCIE、204b等高速电路设计。

4、精通Cadence、AD等原理图、PCB设计工具。

5、精通AD、DA、FPGA、DSP、ARM等类板卡及对应外围电路设计。

6、能根据技术需求编写详细技术方案、设计规范、测试规范等指导性文件。

7、可独立完成设备送检。

1、负责项目前期用户需求调研和分析，拟制需求分析报告。

2、按照项目节点要求制定硬件开发计划。

3、根据技术方案与需求进行器件选型、独立完成原理图设计和PCB布局布线。

4、拟制项目开发过程中各阶段文件。

5、独立完成硬件平台性能指标测试与调试，并配合软件人员进行后期调试。

西安研究所

5

职能

总经理助理

1

1.具有公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历。

2.受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的专业培训。

3.五年以上相关行业企业行政管理工作经验，2年以上相关职位工作经验。

4.知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；

5.具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；

6.良好的中英文口语、阅读和写作能力；熟练使用办公软件。

7.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；

8.具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；

9.良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；

2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

3、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；

4、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；

5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

6、在公司经营计划、[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；

7、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；

8、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；

9、完成其他临时交办的任务。

许昌公司

6

产品

产品工程师

7

1、年龄22-40岁之间；大专及以上学历，电气、机械等专业优先；

2、具有产品开发工作经验优先；

3、在电力行业具一定工作经验；

4、具有较强的沟通能力。

5、能熟练操作CAD等制图软件。

6、能根据用户需求编写产品立项方案、市场调研报告等指导性文件。

7、可独立完技术支持工作；

8、能长期适应出差。

1）挖掘项目商机，进行项目商机储备，完成目标任务；

2）用户拜访，进行产品知识技术交流；

3）项目跟踪，进行产品技术标准植入；

4）对[销售](http://www.xcrcsc.cn/job/index.php?keyword=%CF%FA%CA%DB&all=0_0_0_0_0_0&tp=0&page=1" target="_bank)人员进行产品现场安装技术培训；

5）负责区域的产品技术指导；

6）进行市场分析，编制市场分析报告。

许昌公司

7

职能

IT工程师

1

1、本科及以上学历，计算机信息系统相关专业或管理专业；

2、3年及以上企业信息系统实施经验，具有独立完成项目实施交付者优先；

3、了解企业信息化项目管理方法和流程，对企业管理及标准化、ETL等有较深认知和理解；

4、学习能力强，有良好的沟通及社交能力，有团队协作意识；

1、负责完成信息项目实施交付，包括项目调研、项目实施规划，制定项目章程，实施主计划、定义项目组职责与明确工作分工，组织编制和评审项目整体业务解决方案，项目进度、成本、质量、沟通等方面整合与控制，对项目目标负责等；

2、负责组织培训及数据上线工作，负责项目总结及评价，包括实施案例、项目实施总结及成果共享，各种知识工具的完善与改进等；

许昌公司

8

技术

供应链工艺工程师

1

1.年龄25至45岁

2.有2年以上的相关工作经验

3.大专及以上学历，生产管理类专业者优先

4.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT、cad等办公软件；具有较强分析经验

5.具有较强的计划与执行能力、分析判断能力、应变能力、协调能力、口头表达和书面表达能力；

1.标准转化及实施，保证交付

2.用户满意度收集汇总及改进

长葛公司