昆明市事业单位2020年定向招聘187名大学生村官

一、招聘岗位

全市共计划面向在岗大学生村官定向招聘事业单位工作人员187名，招聘岗位计划数及岗位条件(见附件1)。

二、招聘对象及资格条件

(一)招聘人员范围

2016年以前(含2016年)全省统一选聘、年度考核均为称职以上等次的昆明市在岗大学生村官(不包括参加2020年公务员定向招录完成选岗的大学生村官和此前已签署过自愿放弃定向招聘《承诺书》的大学生村官)。

(二)应聘人员需具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的条件;

5.具备适应岗位要求的身体条件;

6.有下列情况之一者不得报考：

(1)受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(2)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;

(3)参加定向招聘聘用后即构成回避关系的;

(4)法律规定不得聘用的其他情形人员。

三、招聘方式和要求

本次招聘考生分四组，每组均申报大岗位，不按招聘单位岗位计划申报，待综合成绩确定后，再根据综合成绩高低分别按组进行选岗。

所有符合条件的大学生村官均要求报名参加本次定向招聘，对不愿参加事业单位定向招聘报名考试的大学生村官，以及报名参加考试后，在笔试、面试、体检、考察和选岗、聘用前公示等任一环节自愿放弃或因个人原因未参加的，均要签订自愿放弃定向招聘资格《承诺书》(附件2，一式三份，其中1份装入本人档案，另外2份分别报市委组织部、市人社局留存)。自愿放弃本次定向招聘的大学生村官即自愿放弃本年度及今后定向(考核)招聘事业单位人员以及放弃大学生村官满两个聘期兜底相关优惠政策。对于无故不参加报名考试且不签订《承诺书》的由服务地组织人社部门共同写出说明，签署意见后分别报市委组织部、市人社局，给予全市通报批评并取消今后所有兜底优惠政策。

四、招聘程序

(一)发布公告

10月9日-16日(7个工作日)，在大学生村官服务地排(班)、村(社区)、乡镇(街道)发布招聘公告(以下程序中，凡涉及公告的，均按以上地点进行公告)。

(一)报名和综合考核

1.报名。采取现场报名的方式进行，分为预报名及正式报名两个阶段：

第一阶段预报名。符合定向招聘条件的大学生村官于2020年10月19日(上午9:00—11:30，下午14:00—17:00)到服务地所在县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门预报名。

10月20日，市委组织部、市人社局汇总全市预报名情况并把每组考生报名数量公告考生，考生根据每组预报名数可自行考虑调剂岗位。

第二阶段正式报名。10月21日-22日(上午9:00—11:30，下午14:00—16:00)，考生到服务地所在县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门正式报名。

考生报名时，带2张小一寸白底或蓝底彩色免冠证件照，并附jpg格式，照片尺寸小于或等于50K的电子证件照，现场填写《2020年昆明市事业单位定向招聘大学生村官审核确认单及考试承诺书》(附件3)，组织部门审核确认后在考生照片右下角和中线处加盖公章后返给考生下联，上联由各县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门存档。

报考人员报名时须同时提供《云南省事业单位定向招聘大学生村官报名推荐表》(附件4)、《云南省事业单位定向招聘大学生村官考核信息采集表》(附件5)及相关证明材料。《推荐表》由乡镇(街道)党委和县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门审核盖章。《考核信息采集表》由报考人员如实填写，相关部门组成的考核组将对考生《考核信息采集表》进行复审，进行综合考核评分。

10月23日，公告每组岗位考生报名数量情况。

2.领取准考证。报考人员于2020年11月5--6日(早上9：00--11：30，下午14：00--17：00)，由本人或者委托他人携带本人身份证到服务地的县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门领取准考证。

(二)考试

考试采取笔试和面试相结合方式进行。考试不设开考比例。

1.笔试

(1)笔试时间：2020年11月7日(上午9:00—11:30)。笔试地点详见准考证。

(注意事项：报考者需持本人身份证原件及准考证参加笔试，缺一均不能参加笔试。)

(2)笔试方式：笔试满分得分为100分。采用闭卷考试的方式进行。全市统一组织。笔试不指定命题范围，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试包含职业能力测验、综合应用能力等内容。

(3)笔试成绩公布。笔试最低合格分数线由市委组织部、市人社局根据考试情况确定。报考人员笔试成绩未达到最低合格分数线的，不再参与后续招聘环节。笔试最低合格分数线及笔试成绩将在大学生村官服务地排(班)、村(社区)、乡镇(街道)进行公告通知。

2.面试

(1)面试人选确定。笔试最低合格分数线以上人员均进入面试，按四组大岗位分别进行面试。

(2)面试方式。全市统一组织面试，采取无领导小组面试方式进行，面试得分满分为100分。面试主要考察应聘人员适应实际工作岗位业务要求的综合素质能力。面试得分最低合格分数线为60分。面试得分当场公布。报考人员面试得分未达到最低合格分数线的，不再参与后续招聘环节。

(3)面试时间、地点。面试时间、地点和有关要求将在大学生村官服务地排(班)、村(社区)、乡镇(街道)进行公告通知。

3.综合考核

综合考核满分为100分，包括基础分、加分和扣分。基础分满分为60分，考核分以基础分满分作为初始分。加分满分为40分，扣分按照实际扣分项累加计算，不设上限，加分、扣分分值根据有关规定执行。考核分=基础分+累计加分-累计扣分。

考核结果由县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门反馈给报考人员，在大学生村官服务地的排(班)、村(社区)、乡镇(街道)进行公示。

4.计算综合成绩

综合成绩满分为100分，按笔试50%、面试20%、综合考核30%计算。笔试成绩、面试成绩和综合考核成绩均按四舍五入保留两位小数进行计算。成绩将在大学生村官服务地的排(班)、村(社区)、乡镇(街道)进行公示。

笔试成绩、面试成绩和综合考核成绩在综合成绩中的所占权重均按百分制进行折算。每组中如果综合成绩相同的，依照笔试成绩从高到低的顺序确定排名先后;如果笔试成绩再相同的，依照综合考核成绩从高到低的顺序确定排名先后。

(三)考察和体检

1.考察

面试合格人员均进入考察环节。考察工作由考生服务地的县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门及人社局共同组织实施，按有关规定进行。考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。考察不合格者，或与报名时填报情况不符或提供虚假证明材料的，不进入后续招聘环节。考察的最终结果报市委组织部门和市人社部门审核备案。

2.体检

考察合格人员均进入体检环节。体检由考生服务地的县(市)区、开发(度假)区党(工)委组织部门及人社局组织考生到县级及以上具备体检资质的医院进行体检。体检参照公务员体检标准和规定执行。在体检中不合格的人员，不再参与后续招聘环节。体检的最终结果报市委组织部门和市人社部门审核备案。

(四)选岗

考察、体检合格后(孕期等特殊情况延时体检的可先进行选岗)，按四组分别进行选岗，每组按照考生综合成绩从高到低进行排序选岗。若考生综合成绩相同，则根据笔试成绩分数从高到低进行排序选岗;若笔试成绩也相同，则根据综合考核分数从高到低进行排序选岗。若存在笔试和综合考核均相同情况，则以抽签方式确定选岗顺序。若每组符合条件人员选岗后，仍有空余岗位或有未选岗位考生的，汇总所有空余岗位及考生，不再分组，按考生综合成绩及以上成绩排序原则再行选岗。具体选岗相关事宜另行公告。

(五)公示和聘用

选择具体岗位后的考生确定为拟聘用人选。拟聘用人员在大学生村官服务地的排(班)、村(社区)、乡镇(街道)进行公示，公示期为7个工作日。在公示期间或期满后，因个人原因放弃出现岗位空缺的，不再进行人员岗位调整。公示结束后，各县(市)区人社局按照事业单位招聘有关规定办理聘用手续，并将聘用人员名单及时报市委组织部、市人社局。

[1] [2] [3]  下一页

  相关文章:

  第2篇    昆明2017年中学教师招聘考试试题及答案解析【下载版】

  1：下面不属于应试教育特点的是（）
单项选择题
A、构建以学科知识系统为中心的教育体系
B、以教师为中心，学生成为加工对象
C、培养少数高分的书生型人才
D、不求人人升学，但求个个成材

2：一份教案的核心是（）
单项选择题
A、提出教学目的
B、选择教学方法
C、设计教学进程
D、规划板书内容

3：根据自己的生物钟安排学习活动属于学习策略的（）。
单项选择题
A、资源管理策略
B、元认知策略
C、组织策略
D、认知策略

4：理解知识是学习的第一步。（）
判断题
对
错

5：一个好的班集体在于它有共同的奋斗目标和共同的纲领。（）
判断题
对
错
<【查看全文】

  第3篇    昆明卫生系统招聘2017年考试试题及答案解析【可复制版】

  1：下列哪项不是外感咳嗽的特点
单项选择题
A、咳嗽气粗声高
B、痰稀色白
C、起病急病程较短
D、多伴有表证
E、多属实证

2：唾液腺嗜酸性腺瘤的主要病理特征是
单项选择题
A、胞质内含糖原颗粒
B、胞质内含嗜伊红颗粒
C、胞质内含Birbeck颗粒
D、胞质内含酶原颗粒
E、胞质内含黏原颗粒

3：治疗鹅口疮心脾积热型的首选方剂是
单项选择题
A、清胃散
B、泻黄散
C、导赤散
D、清热泻脾散
E、凉膈散

4：不能用于判断急性心肌梗死后溶栓成功的临床指标为
单项选择题
A、胸痛缓解
B、心电图示ST段下降
C、频发的室性期前收缩
D、CK-MB峰值前移<【查看全文】

  第4篇    昆明2018年中学教师招聘考试试题及答案解析【考试版】

  1：教学是什么样的统一活动?（）
单项选择题
A、教师教、学生学
B、运用各种教育影响
C、设计课程、实施教学
D、辅导、自学

2：马克思主义认为实现人的全面发展的惟一方法是（）。
单项选择题
A、脑力劳动与体力劳动相结合
B、教育与生产劳动相结合
C、知识分子与工人农民相结合
D、城市与农村相结合

3：课程评价的阶段包括（）
多项选择题
A、搜集信息
B、组织材料
C、分析资料
D、报告结果
E、确定所要研究的课程现象

4：教育为政治制度和生产力所决定，没有自己的独立性。（）
判断题
对
错

5：个体主观能动性由不同层次的内容构成，包括（）。
多项选择题【查看全文】

  第5篇    昆明卫生系统招聘2019年考试试题及答案解析【打印版】

  1：患儿，女，3个月。主因发热2天，抽搐l天就院，人院时体温39．3℃，出现抽搐并伴有喷射性呕吐，体检：前囟饱满，双侧瞳孔反射不对称。脑膜刺激征阳性。实验室检查：白细胞2000×106／L，中性粒细胞为主，该患儿最可能的诊断是
单项选择题
A、高热惊厥
B、电解质紊乱
C、低钙惊厥
D、癫痫发作
E、化脓性脑膜炎

2：根据以下材料，回答{TSE}题急诊要配备完好的急救物品及药品，保证物品完好，完整无缺，处于备用状态。做到及时检查维修和维护，以确保患者的及时使用和护理安全。{TS}急救物品和药品在保管使用中错误的环节是
单项选择题
A、定人保管
B、定时检查
C、定点放置
D、定人使用
E、定期消毒

3：定向障碍开始于意识障碍的哪种情况下
单项选择题【查看全文】

  第6篇    昆明中学教师招聘2015年考试试题及答案解析【打印版】

  1：《未成年人保护法》中对未成年人的保护有（）
多项选择题
A、国家保护
B、社会保护
C、学校保护
D、家庭保护
E、司法保护

2：巴甫洛夫通过动物实验研究发现，高级神经活动的兴奋和抑制过程具有__________基本特性。（）
多项选择题
A、强度
B、平衡性
C、饱和度
D、灵活性
E、多变性

3：（）鲜明地体现了基础教育的本质属性和基本特征。
单项选择题
A、素质教育
B、应试教育
C、德育
D、智育

4：在一次选拔赛中，有评委给所有参赛者都投了通过票。由此可以必然推出的是（）。
单项选择题
A、所有参赛者都至少得了一张通过票
B、所有的参赛者都通过了
C、有评委【查看全文】