北京师范大学教育学部教育家书院2020年招聘人员

一、招聘岗位

(一)岗位名称：品牌推广(1人)

职责描述：

1、负责书院年度形象宣传策划，组织撰写宣传推广文案。

2、能够结合具体教育培养目标，洞察目标客户需求，制定合理的品牌推广和投放计划，实现项目品牌效益的增长。

3、熟悉传统媒体和新媒体运营渠道，通过“线上+线下”相结合等多种形式， 对书院相关项目进行纸媒和数字媒体的宣传和推广。

4、负责书院宣传文本、官网、官微等具体文字内容的策划、版式设计及宣传推广效果的评估。

任职要求：

1、具备良好的视觉创意和审美能力，能够策划并完成高质量的活动设计

及品牌推广。

2、具有良好的表达能力、沟通能力、理解能力和执行力，逻辑思维清晰，有团队荣誉感，学习能力强。

3、熟悉各大传播平台的运作方法，有良好的新媒体、网络媒体和传统媒

体的关系资源。

4、年龄35岁以下，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，硕士及以上学历，具有3年以上品牌管理

工作经验。

5、具有相关工作经历和经验、特别优秀者，可以适当放宽条件。

(二)岗位名称：项目管理(2人)

职责描述：

1、协助负责书院培养课程体系的完善和优化工作。

2、负责书院“线上+线下”培养项目的设计、组织和实施，并对培养过程进行评估、反馈和持续优化，提升培养项目的针对性和有效性。

3、负责培养、培训项目的相关预算制定与班级管理工作。

4、协助负责与合作方的沟通联络，与授课专家的协调沟通工作。

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、具有教育学、心理学、教育管理等相关专业的教育背景，硕士及其以上学历，有比较成熟的培训工作经验;年龄35周岁以下，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。。

2、能够系统化地思考和实施培养项目，对项目品牌建设有正确的理解和方向路径。

3、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力以及分析问题、解决问题的能力，责任心强，敢于担当。

4、为人正直、真诚，性格开朗，具有较强的亲和力和组织纪律性，乐于助人，有奉献精神。

5、具有相关工作经历和经验、特别优秀者，可以适当放宽条件。

二、聘用方式

1、校内人员，内部调动，按照原有聘用方式聘用。

2、校外人员，劳动合同制，按照单位支付薪酬的方式聘用。

三、薪酬待遇

1、校内人员，按照教育学部相关规定享受薪酬福利。

2、校外人员，按照教育学部相关规定享受薪酬福利，具体薪酬面议，统一缴纳五险一金。

3、以上聘任人员待遇，均按照国家和学校相关政策规定执行。

四、招聘程序

1、面向校内外公开招聘。

2、按照个人申请、资格审查、面试等环节择优录用。

五、报名方式

1、个人简历(含最近照片)，学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书和毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）书扫描件。

2、能力证明材料，个人代表作品、相关获奖证书或其他证明自己能力的支撑材料(建议整理成一个 PDF 文档)。

3、请将上述材料打包发至jiaoyujiabnu@163.com，邮件命名为 “姓名+应聘岗位”，报名截止日期为8月 24日。我们将电话通知通过初审的应聘人员参加面试。

4、联系人：李老师 电 话：13699192506。www.sdsgwy.com

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