达州市2025年选调41名市级事业单位工作人员的公告

　　中共达州市委组织部达州市人力资源和社会保障局 　　关于达州市2025年公开选调市级事业单位工作人员的公告 公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检工作实施前，国家出台体检新规定的，按新规定执行。   　　考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额，在考察合格人员中按照考试综合成绩从高分到低分依次递补1次。   　　（九）顶岗试用   　　体检合格人员进入顶岗试用环节，试用期为3个月，试用期满，由用人单位主管部门根据顶岗试用情况，集体研究决定试用人员是否合格，不合格的回原单位工作。试用期间，若试用人员自愿放弃或用人单位明确提出试用不合格，可提前终止试用。因顶岗试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由各选调单位决定是否在本职位考察合格的人员中递补，递补只进行1次。   　　（十）公示、调动

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