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贵州习水县永安镇人民政府2017招聘村（居）工作人员（3月8日

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增大字体作者：公务员考试信息网来源：www.sdsgwy.com 发布时间：2017-03-08 15:18:00

招聘对象

全县范围内大专及以上学历的应往届毕业生，年龄在35周岁以下，能熟练操作计算机以及word、excel等日常办公软件，有相关工作经验者和中共正式党员优先聘用。

招聘条件

1. 热爱祖国，拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素质和思想道德素质。

2.遵规守纪，勤劳务实，品行优良，服从安排，讲大局，讲原则，组织纪律意识强。

3.爱护群众，具有一定的组织协调能力，甘于奉献，能用心、用情、用力做好农村工作。

4. 具有能正常履行职责的身体条件。

5．符合法律、法规规定的其他条件。

招聘程序

1. 现场报名（指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名，一般现场报名需要携带身份证，学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）等等招考简章指定的材料）。应聘人员于3月8日至3月15日携带本人身份证、户口本、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、近期免冠同底彩色照片3张到永安镇党政办公室（永安镇人民政府二楼）报名。

2. 资格审查。永安镇本次招聘工作领导小组对应聘人员提供的报名表、身份证、户口本、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）等进行审查确认，并协调相关部门对其有无违纪违法行为进行审查。

3. 组织面试。由镇政府统一组织，采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式方式，对应聘人员的语言表达能力、组织协调能力以及解决实际问题的能力等方面进行测试（时间另行通知）。

4. 组织体检。根据面试情况择优按照拟聘名额数1:1的比例确定体检对象，并完成体检项目。

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5. 招聘录用。对体检合格对象进行不少于3个工作日的公示后，由镇政府法人代表与拟聘用人员签定聘用协议，并安排到各村（居）工作。

薪资待遇

1.任职期间，村（居）两委班子换届时，可按照法定程序优先推荐参加村（居）两委班子竞选。

2.聘用期间的薪资报酬标准为每人每月2000元整，包吃住；根据国家有关政策，为聘用人员办理社会基本养老保险，年缴纳标准参照村（居）民选干部执行。

聘用管理

凡受聘用的人员到村（居）后纳入现行的村（居）干部统一管理和调配使用，在聘用期间如发生不服从管理或不服从安排等行为者一律予以解聘，如产生违纪违法行为的按照相关规定承担相应的责任。

其他事项

本公告由永安镇党政办公室负责解释。

咨询电话：0852—22671066.13765430905.

联系人：王玲

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