天津市和平区教育系统事业单位2024年进驻部分高校招聘教师83人(2)

　　（四）考察

　　考察工作由和平区教育系统各招聘单位组织实施。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，根据拟聘岗位的要求，主要采取查阅档案、个别谈话、召开座谈会、组织函调等形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习工作表现以及需要回避的情况等。

　　和平区各招聘单位根据《教育部关于推开教职工准入查询工作的通知》（教师函〔2023〕1号）和《市教委关于开展教职工准入查询工作的通知》（津教人函〔2023〕19号）要求进行准入查询，依据国家和天津市关于失信人员联合惩戒相关文件要求进行人员失信联合惩戒情况查询，以上查询不通过、存在有关情形的，按照考察不合格处理。

　　考察结束后，据实填写《事业单位招聘人员考察表》。对考察不合格、自愿放弃考察，或其他情形导致的岗位空缺，招聘单位依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。

　　（五）公示

　　和平区教育系统各招聘单位根据考试、体检、考察情况确定拟聘人员名单，统一在天津市人才服务中心网站公示，公示期为7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，用人单位与高校毕业生签订就业协议书，按照规定程序办理后续手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理后续手续，待查清后再决定是否聘用。

　　（六）报到和聘用

　　公示结束后，办理聘用手续前，招聘单位对考生资格条件进行复查，拟聘用人员必须在报到前取得岗位要求的毕业证、学位证、教师资格证及其他证件材料（详见《2024年天津市和平区教育系统事业单位进驻部分高校公开招聘教师计划表》），否则不予聘用。用人单位在聘用前收取拟聘用人员的毕业证、学位证、教师资格证及岗位要求的其他证件材料，进行统一审验，提供虚假证件、证件不符合岗位要求或证件不齐全者不予聘用。

　　用人单位为拟聘人员办理事业单位录用人员备案手续，备案材料报区教育局和区人社局审核通过后，按规定办理入职手续，签订事业单位聘用合同，履行聘用手续，严格按照相关政策执行。

　　若因拟聘人员个人原因造成不能办理相关手续的，其后果由拟聘人员本人自行承担。由于考生自愿放弃或其他情形导致的岗位空缺，招聘单位依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员，递补人员严格履行体检、考察、公示等有关程序。

　　招聘单位与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。事业单位公开招聘的人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；试用期满考核不合格的，解除聘用。

　　五、有关要求

　　报考人员要树立诚信考试光荣，违纪舞弊可耻的理念。在公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

　　本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。

　　招聘过程中，如遇不可抗力因素影响，需要调整招聘工作的，经天津市和平区教育局研究后，在天津市人才服务中心网站发布调整信息，请考生密切关注。因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。

　　六、招聘纪律

　　此次招聘工作实行回避制度。考务工作相关人员，凡利用考务或考试工作之便，为报考人员舞弊提供便利的，取消工作资格，视情节轻重予以处分。报考人员弄虚作假，违反报名、考试纪律的取消考试资格或聘用资格。

　　咨询电话：详见计划表

　　监督电话：022-27267680、022-27126256

　　电话受理时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:00

　　未尽事宜，以天津市和平区教育局解释为准。

　　天津市和平区教育局

　　2024年3月13日

》2024年天津市和平区教育系统事业单位进驻部分高校公开招聘教师计划表-山东师范大学

》2024年天津市和平区教育系统事业单位进驻部分高校公开招聘教师计划表-东北师范大学

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